为贯彻落实好安徽省人民政府征兵办公室、安徽省教育厅《关于扎实抓好高校毕业生征集工作的通知》（皖征〔2022〕49号）具体要求，7月5日上午，学院在图文信息中心九楼第一会议室召开2022年征兵与就业工作推进会。院党委书记李方泽，院党委委员、副院长宣岩松，各党总支负责人、就业与创新创业指导中心、团委及学生处负责人参加会议。会议由宣岩松主持。
学生处负责人余搏立汇报了学院2022年征兵工作进展，围绕征集指标分解、动员报名应征等方面对秋季征兵工作进行了具体布置。就业与创业指导中心负责人王乌兰汇报了2022届毕业生就业去向落实统计情况，强调各二级学院要加大访企拓岗工作力度，严格落实教育部“四不准”工作要求，持续做好毕业生就业工作。
会上，李方泽对学院征兵、就业工作的阶段性成效给予充分肯定。他强调，征兵工作要做到“三个到位”。一是思想认识到位，从国家方针政策、国家需求的高度出发，提高政治站位，深刻认识征兵工作的重要性；二是政策宣传到位，利用毕业生返校的关键时间节点进行广泛宣传，普及参军优惠政策，激发毕业生参军热情；三是指标完成到位，各二级学院要明确工作职责、狠抓任务落实。李方泽要求，就业工作需做到“三个加强”。一是掌握就业进度，加强工作指导，严格核查就业数据真实性，深入推进访企拓岗工作，挖掘资源，确保岗位供给；二是逐班逐个落实，加强责任包保，切实保障对未就业毕业生的一对一精准帮扶；三是分级分类统计，加强考核评比，继续完善就业考核机制，不断提高就业管理质量和就业服务水平，助推就业工作取得新进展。
宣岩松提出，各二级学院要围绕征兵、就业工作的目标任务，凝聚共识、明确责任、多措并举、全力以赴，确保各项工作稳步推进完成。